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オージーのローカルで働くことを目標にガシガシとレジュメを配っていましたが
なかなか良い返事をもらうことができずどうしたら良いものか。

毎日レジュメをチラシのごとく配り、心が折れそうにもなる。
ローカルジョブで働くことに固執していたけど、
今の私の悩みは少し見方を変えたら違った形で解決できるのではないだろうか?

自分がやりたいこと、なりたいものを少し視点を変えてみることにした

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自分の今の悩みと今までとは違う解決策を考える

悩み1日本食のテイクアウェイのキッチンハンドなのでお客さんと話す英語が単調
現状、スタッフがみんな日本人なので業務に関することはすべて日本語。
接客時には英語も使うがテイクアウェイだと単調な会話で終わってしまうのでもっと英語を使って仕事がしたい。
日本人環境から離れたいと思いローカルジョブができればと思ったが壁はまだぶ厚かった。
悔しいけど、それが今の自分の実力なのだから仕方ない。

では、私の今の悩みを解決するために少しハードルを下げてみよう。

  • 同じ日本食でもレストランなら?もっとお客さんと話すチャンスが増えるかも
  • オージー経営のローカルジョブでなくとも多国籍なスタッフが働く日本食のお店なら今より英語をもっと使う環境になる

悩み2せっかくとったバリスタの資格を活かしたい
先日とったパースの1日コースのバリスタ研修。
せっかく取ったのだから実際にこちらでの仕事に活かしたい。
ローカルジョブのカフェではあまり声がかからなかった。

「3ヶ月トレーニングして、やっと一人立ちかと思ったら自分の国に帰っちゃうんでしょ。それじゃ雇えないよ。」
とレジュメを渡した先のオーナーに言われた。
まったくその通りだ。
ワーキングホリデーのような1年単位の期間限定の滞在者より永住権などの長くここに住み、働いてくれる人の方が良いに決まっている。

これに対しての解決策。

  • 日本食のカフェでもバリスタを募集しているとことがないか探してみる
  • 求人に出てなくてもネットで調べて直接レジュメを持って話を聞いてみる

とにかく日本食系、日本人経営でワーホリビザを持っていても働かせてくれるところでなおかつコーヒーマシンに触れるところを探してみよう。

自分にできることからチャレンジして、自信を積み上げていこう。
それではまた次の記事で会いましょう。

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